Sistema de fresa

Esa pérdida no fue la primera que España tuvo en el Hemisferio. Pero entre uno y otro desenlace hubo, por lo menos, dos diferencias significativas. Por una parte, las guerras por la emancipación de comienzos del siglo XIX fueron fundamentalmente guerras civiles y cuyo estallido fue el resultado del descoyuntamiento de la cabeza política del Imperio Español. La crisis de fin de siglo, en cambio, se dio en el contexto de una guerra colonial, librada en un escenario internacional, y no la consecuencia sino el inicio de una profunda crisis política y social en España 1. Este ensayo, por lo mismo, es una contribución a esa comprensión, a partir del estudio tanto de los mecanismos de control utilizados por España, como de los procesos que provocaron la caducidad de ese peculiar pacto colonial. Empezó con la unión de Castilla y Aragón, a través del matrimonio de Isabel y de Fernando en A partir de esta alianza, nuevas expansiones territoriales incluyeron el desalojo de los moros de Granada, la incorporación de Navarra y de Nàpoles. Sin embargo, la heterogeneidad existente entre Castilla y Aragón era de tal naturaleza que la hacía poco propicia a la consolidación de un Estado.

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La Ley de Seguro de Compensación para Trabajadores Marítimos y Portuarios LHWCA, por su abreviatura en inglés es una ley federal que establece el pago de una compensación, atención médica y servicios de rehabilitación vocacional de empleados que sufren una incapacidad a amovible de lesiones en el trabajo que se produzcan en las aguas navegables de los Estados Unidos o en zonas contiguas de uso corriente en la carga, descarga, reparación o arquitectura de un buque. La LHWCA todavía prevé el pago de beneficios de supervivencia a los dependientes si las lesiones ocupacionales causan, o contribuyen a, el fallecimiento del empleado. Estos bienes son habitualmente pagados por el empleador autoasegurado o por una compañía de seguros privada en nombre del empleador. El término lesión incluye enfermedades ocupacionales, pérdida de la audición y enfermedades derivadas del empleo.

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Una enfermedad ocupacional es una enfermedad o una condición médica que se desarrolla como resultado de la exposición a condiciones peligrosas o sustancias nocivas en el lugar de trabajo. Las enfermedades ocupacionales pueden ser causadas por la exposición a sustancias nocivas que dan lugar a condiciones tales como enfermedades pulmonares: asbestosis y mesotelioma que resulta de la exposición al amianto ; enfermedades autoinmunes; enfermedades de la piel; o asma que puede resultar de la exposición a productos químicos u otros elementos que intervienen en los procesos industriales. Muchas enfermedades y condiciones laborales tienen un largo período de latencia y no se hacen evidentes hasta que haya transcurrido bastante tiempo después de haberse producido la exposición en el lugar de trabajo.

Preguntas Frecuentes sobre Trabajadores Marítimos

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